پاورپوینت نظریه ها و مكاتب مدیریت

دانلود پاورپوینت با موضوع نظریه ها و مكاتب مدیریت،

در قالب ppt و در 22 اسلاید، قابل ویرایش.

Management Theories
نظریه ها و مكاتب مدیریت
تئوری ها یا مکاتب مدیریت
مدیریت عهد قدیم
مدیریت کلاسیک یا علمی
مدیریت نئوکلاسیک یا روابط انسانی
مدیریت امروزی یا مدرن
مدیریت عهد قدیم
تمدن باستانی
تمدن در قرون وسطی-همزمان با سقوط امپراطوری روم:قرون تاریکی در غرب-رشد علمی مشرق زمین:فارابی،غزالی(1100میلادی)
مدیریت در عصر انقلاب صنعتی:1785-1700میلادی در انگلستان و سپس سایر کشورهای اروپایی
مدیریت در عصر انقلاب صنعتی
پیشرفت تکنولوژی و استفاده از ماشین در تولید
تولید انبوه
مهاجرت به شهرها و گسترش شهر نشینی
استفاده از مواد انرژی زای فسیلی مانند گاز،ذغال سنگ و نفت
توجه به آموزش به منظور پرورش نیروی انسانی مورد نیاز جامعه
پیدایش شرکت های بزرگ
Adam Smith1723-1790
پدر اقتصاد مدرن
نویسنده کتاب ثروت ملل-بزرگترین پیشرفت در زمینه ی نیروی مولد از تقسیم کار به وجود آمده است.
ثروت از تولید سرچشمه می گیرد
مشکلات موجود در مدیریت دوران انقلاب صنعتی
یادگیری تابع نظم خاصی نبود.
ماشین جایگزین نیروی انسانی می شد.
قدرت زیاد سرپرستان
مدیران بدون تخصص و بر اساس ذوق و سلیقه ی شخصی خود عمل می کردند.
کارکنان حداکثر تلاش خود را نمی کردند.
ضوابط تشویقی وجود نداشت….
به این ترتیب نه مدیران و نه کارکنان از شرایط حاکم بر محیط کار خرسند نبودند.
 پایه گذارمدیریت کلاسیک یا علمیفردریک تیلور
1915-1865
پدرش وکیل و مادرش فعال حقوق زنان
نویسنده کتاب :اصول مدیریت علمی
ویسفرد:تیلور نخستین فرد تاریخ بود که تلاشی سیستماتیک برای تقویت بازده و زندگی کاری در کارخانه ها انجام داد.
اصول مدیریت علمی
استفاده از روش علمی برای انجام کار
انتخاب کارکنان بر اساس شایستگی هایشان
همکاری صمیمانه ی مدیریت با کارکنان
مناسب بودن شرایط محیطی(دما،نور،رطوبت…)
تقسیم منصفانه ی کار و مسئولیت بین مدیریت و کارکنان